وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر الإنجاز المستمر عن فرص عمل جديدة بخصوص المبيعات.

نبحث عن محترفين في مجالاتهم لتحسين أداء الشركة مدير إدارة المواهب في منطقة الجزائر.

نحتاج إلى إضافة يمتلكون مهارات حل المشكلات لتحقيق نتائج متميزة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, معرفة جيدة بـ أنظمة الإدارة.
نرى أنه من الضروري الابتكار والتفكير النقدي لتقديم أفضل الخدمات.

نحرص على توفير حوافز جذابة تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد نفسك مؤهلاً للانضمام إلى فريقنا, نحن في انتظار بياناتك إلى الجهة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- التفاوض
- التخطيط
- مهارات القيادة
- التحليل
- المعرفة بالسوق

المهام:

- متابعة الأداء
- تنظيم الفعاليات
- إعداد التقارير
- تطوير استراتيجيات التوظيف
- التواصل مع الفرق

الانشطة الوظيفية

- يسعى دائمًا لتقديم الأفضل بدافع حبه لعمله
- تقديم نتائج متقنة يعكس الاهتمام بالتفاصيل الدقيقة في العمل.
- الإلتزام بالعمل الجاد وتقديم أفضل أداء دون الحاجة إلى إشراف متواصل
- عنده أخلاق مهنية عالية، دايم يتصرف بنزاهة واحترافية
- التفكير المنهجي: اتباع أسلوب منظم لحل المشكلات وتحقيق الأهداف.

القدرات المطلوبة

- يتفانى في إنجاز المهام لأنه يشعر بارتباط حقيقي بعمله
- التعامل مع المواقف الصعبة بحرفية من خلال استخدام تواصل متزن وفعال.
- لا تغفل عن كتابة تخصصك في عنوان النموذج.
- مراجعة وتدقيق العمليات: التحقق من تنفيذ العمليات والإجراءات بدقة.
- تحسين الأداء الشخصي والتركيز على جودة المخرجات بدلاً من الكمية.

وظائف إدارة المواهب بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة